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    武漢企業管理培訓各方面的主要表現

    信息來源:http://www.yytj.net.cn/ 作者:武漢企業內訓機構公司發布時間:2020-06-18 09:32

      企業的發展是離不開員工的努力,大多數企業或多或少會進行一些武漢企業管理培訓,但是在培訓中的效果卻很差,原因主要表現在以下方面:

      1、從企業方面來將,培訓是企業中不可缺少的一部分,一些領導層對培訓沒有形成系統的認識,在短期內的培訓不會給公司帶來僅僅經濟效益,而企業更加青睞于很快的效果,盡管有一些企業認識到培訓的重要性,但是沒有與企業的目標聯系到一起,即使受到重視,但是不知從哪方面下手。對于培訓沒有明確的規劃,隨意性很強。

      2、員工的角度。很多的員工沒有專門的職業規劃,每天都在工作,但是業績沒有得到改變,但是不清楚自己的成績不動的原因是什么,也不會提出合理的要求。

      3、培訓的過程。培訓是一個系統的工程,需要做好系統的規劃,在行動上更具有說服力,領導不僅表現在口頭上,更要身體力行。一些管理者對于培訓者沒有推動力,會忽視對培訓的過程,還有缺乏對培訓的評估,所以在下一期的培訓不會提出參考意見。

      通過以上的介紹,希望可以給大家帶來幫助。


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